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冒险学习与避险求生学习
时间:2019-04-12
冒险学习概念
冒险学习又叫野外培训或户外培训,主要是利用有组织的户外活动来开发团队协作与领导技能。它适用于开发与团队效率有关的技能,如自我意识、问题解决、冲突管理和风险承担。
冒险学习特点
(1)冒险学习允许受训者在没有正式规定的准则下进行人际交往。
(2)冒险学习的实践让受训者共享一段具有感情色彩的经历,能帮助受训者打破原有行为方式,自愿改变自己的行为。
(3)在工作中会发生与在冒险学习实践中类似的行为,因而通过分析练习中发生的行为,受训者就知道什么是无效行为,什么是有效性行为。
避险求生学习的必要性
避险求生学习可以从理论教育方面给人以帮助,从中掌握诸多理论知识,但是如果没有相对真实的情境体验,又无异于水中捞月,就像我们在陆地上想学会游泳,稍有经验的人都会知道入水之后的后果。避险求生的许多经验来自曾经历过的真实事件,但是这些事件并不是我们学习的主要途径,我们更希望将平时所学运用其中因此,寻找一种可行的学习方式至关重要,而体验式学习理念在拓展项目中的体现就是将各种实难和危机中的片段进行可控模拟并运用到学习之中,成为我们学习避险求生的最住方式,也是我们获得经验、掌握避险求生技能最有保障的手段。
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